גיוס מנהלי מוצר – כל הסודות מבפנים

תהליכי גיוס הם תמיד נושא חם. בשנה האחרונה גייסתי 6 מנהלי מוצר לסטארטאפ שאני מובילה בו את קבוצת המוצר, וחשבתי שיכול להיות מענין לשתף קצת מהצד המגייס.  התפקידאנחנו חברת מוצר, ומנהלות ומנהלי המוצר הם אחד הנכסים החשובים בחברה. יש להם תפקיד מפתח. המוצר שלנו מורכב, ומי שמתעסק ב-core  שלו, צריך להיות עם רקע והבנה טכנית מעמיקה, ועדיף […]

(עוד משהו) קשה למנהל מוצר בסטארטאפ

למרות שבימינו כולם מדברים על המסיבות והתנאים ומשכורות הענק, עד לא מזמן כולם היו מדברים על החיים הקשים בסטארטאפ. על השעות הארוכות, על המתח לפני כל ריליס, על אי הוודאות, על השינויים התכופים. מנהלי המוצר חווים הרבה מהקשיים האלה, כמו כל שאר העובדים בסטארטאפ, אבל לנו יש כמובן גם סט שלם של קשיים שהם רק […]

ניהול זמן (או ״אופטימיזציות לעצמי״)

תראו, יש הבדל גדול בין לרצות למצות כל רגע ולהספיק הרבה יותר בחיים, לבין להפוך את עצמך לפרויקט של אופטימיזציות. אני זוכרת את הפעם הראשונה שאיזה חבר פייסבוק שיתף את אסטרטגיית ה- sleep hacking שהוא פיתח ״כדי לחסוך בזמן השינה ולמקסם את הפוטנציאל שלה״, וחשבתי לעצמי שהבחור קצת נסחף. כלומר, אני לגמרי מזדהה עם הקונספט […]

על תעדופים

בואו נדבר על תעדופים. או כמו שקוראים להם אצלינו – priorities. לייצר את העקרונות הנכונים לתעדוף, ואת התעדופים הנכונים, זו אחת המטלות החשובות ביותר של מנהלת המוצר. שימו לב לסדר – קודם כל, אנחנו צריכים את העקרונות. העקרונות צריכים להיות גם ברמת החזון של החברה – מה המוצרים/פיצ׳רים החשובים לנו ביותר, וגם ברמת הערכים – על מה לא נתפשר.  למה […]

מתי להחליף עבודה (חלק 1)

מדי פעם פונות אלי מנהלות מוצר כדי להתיעץ בקשר להחלטה להחליף עבודה. אני מניחה שזו שאלה שכולנו שואלים את עצמינו מדי פעם – האם אני במקום הנכון בשבילי, האם הגיע הזמן לנסות משהו חדש. אם אתם.ן כמוני, התמזל מזלנו לעבוד במקצוע שאנחנו מאוד אוהבים, ושיש בו הרבה אפשרויות, אז יש לנו קצת “צרות של עשירים” […]

ג’ף בזוס יותר גאון מסטיב ג’ובס (נכון?)

טוב, חייבים לדבר על ג’ף בזוס. למי שלא שמע – ג’ף בזוס הודיע השבוע שביולי הקרוב הוא יפרוש מתפקיד מנכ”ל אמזון, לטובת תפקיד היו”ר (עדין פעיל בחברה, אבל לא מנהל היום יום). כשאנשים חושבים על בזוס הדבר הראשון שחושבים עליו הוא שהוא האיש העשיר ביותר בעולם (מתחלף מדי פעם עם אילון מאסק, אבל הוא תמיד […]

עובדה מפוספסת – קרן טרנר ושאול מרידור ב”עובדה”

הכתבה של עומרי אסנהיים אתמול ב”עובדה” היתה חשובה, אבל בעיני היו בה כמה פספוסים ממש קריטיים, וחבל. 1. האם שאול מרידור נשוי? לאשה? יש לו ילדים? בני כמה הם? האם היותו איש משפחה מקשה על העבודה שלו? האם התיעץ עם אישתו לפני שהחליט להתפטר? האם התשובות לשאלות האלה מעניינות מישהו? לדעתי לא. לכן הן גם […]

גמישות ופוקוס בגיוס מנהל/ות מוצר

הקשבתי לפרק בפודקאסט של בני ואייר – ניהול מוצר גרסת הבמאי, שבו התארחה נורית גזית (חברתי הטובה!), והם דיברו על גמישות בעולמם של מנהלי מוצר. עד כמה היא חשובה לנו. הם דיברו על שתי הזויות –  של המנהל המגייס ושל מנהל/ת המוצר.ממליצה מאוד להקשיב לפרק, הוא קצר, ומאוד מענין. תקציר הדברים – ההיצמדות למועמדים שיש […]

airbnb – הברנד המנצח

שוב איירבנב בכותרות, ושוב בהקשר חיובי, ושוב בצדק.הם מתכוננים להנפקה. בערך בתשעה חודשי איחור מהתכנית המקורית שלהם – הם כבר היו מוכנים לצאת להנפקה לקראת מרץ, כשכל העולם התהפך, והם היו חייבים לדחות את ההנפקה. אף אחד לא יכול היה לדעת בסביבות אפריל, איך יראה העולם, ומה תהיה ההשפעה על חברה כמו איירבנב. הנבואות נעו […]

Senior product manager

בואו נבהיר משהו – אם מחפשים מישהו עם שנתיים ניסיון בניהול מוצר, זה לא תפקיד שהוא Senior. גם אם השם של המשרה הוא “Senior Product Manager” אני מבטיחה לכם שמה שהם מחפשים זה לא מישהו Senior. כלומר, המשכורת לא תהיה של תפקיד בכיר, והאחריות לא תהיה של תפקיד בכיר. וזה בסדר. כי אם אתם רק […]